咨询详情

我公司辞退了一个员工,工作时间未满半年,员工工作期间不服从管理安排,跟领导顶嘴,和同事相处也不愉快,与客户之间也有一定矛盾,这种情况下她申请劳动仲裁,我需要赔付她多少工资呢

安徽省-滁州市 劳动争议 2021-04-16 17:28:41
用户:130*****369
律师回复(1)
  • 刘蓉律师

    月帮助4180人

    回复于2021-04-16 18:00:54

    你好!未满半年,违法解除劳动合同需额外支付半个月的工资的双倍作为经济赔偿金。如有其他疑问可点击头像电话咨询了解。

免费发布咨询,快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明:会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服

关闭

恭喜你!

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复130*****369
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为,继续提交该内容会转入人工审核,一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交?