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劳务派遣工劳动争议:我们公司现有一名劳务派遣工因改革需要转换到另一家公司(他仍希望在我公司工作但希望缴纳‘三金’)需更换劳务派遣公司,需要与新劳务派遣公司(与我公司签署用工合同)每月支付2200元报酬,但没有‘三金’,他不满意(他未和原劳务派遣公司解除劳动合同),如果他要走司法程序,我公司承担什么责任?

湖北省-十堰市 劳动争议 2021-04-15 12:43:42
用户:158*****552
律师回复(1)
  • 回复于2021-04-15 18:11:05

    您好,根据您的描述,您们单位没有过错,不需要承担责任,因为这名员工的劳动人事关系在派遣公司,不在你们用工单位。

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