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我就想问一下，嗯，在干活时小脚趾头受伤了，骨折了，然后医生说需要休息一个多月，我就想问一下，这个嗯，老板应该怎么样给我来赔付这个受伤期间的费用？

陕西省-铜川市 其他 2021-04-13 08:41:56
用户：135*****579
律师回复（8）
  • 程弈涵律师

    回复于2021-04-13 08:45:20

    建议去做一个工伤鉴定，根据鉴定的等级去找对方所啊相应的费用

    咨询Ta
  • 李良律师

    月帮助102人

    回复于2021-04-13 08:45:46

    你好，休养期间需要正常发放工资

    咨询Ta
  • 包行律师

    回复于2021-04-13 08:47:11

    误工费医疗费是至少应该付的

    咨询Ta
  • 肖力律师

    回复于2021-04-13 08:47:22

    工伤需要先工伤申报，人损索赔主要涉及的医疗护理营养误工等费用

  • 周蕊律师

    回复于2021-04-13 08:53:40

    如果是提供劳务期间因为自己的原因受伤了，要按过错比例分配责任，赔偿项目是法定的。

  • 胥惠群律师

    回复于2021-04-13 08:57:07

    医疗费，误工费都可以赔偿

    咨询Ta
  • 任淑萍律师

    月帮助362人

    回复于2021-04-13 09:07:46

    您好！您可以申请工伤认定。可以要求赔偿医疗费，误工费，护理费，交通费，营养费，住院伙食补助费，如果工伤鉴定确定工伤等级，可以要求相应的赔偿。

    咨询Ta
  • 刘建伟律师

    月帮助675人

    回复于2021-04-13 09:16:43

    不按工伤的话，可以要求赔偿医疗费，护理费，误工费，住院伙食补助费。

    咨询Ta
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