回复于2021-04-12 18:01:26
试岗期应当按照试用期工资发放,如果协商不成可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
回复于2021-04-12 18:05:43
这个是不合法,都没有入职,怎么能算休假呢,这种情况可以申请劳动仲裁,或者到当地的劳动监察部门投诉。
我的订单
联系客服
恭喜你!
获得咨询现金券