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本人四月发的三月份的工资,感觉工资少了一千多点,工资条里面有个税前加项跟税后减项,然后我就问了下发薪资的人,他告诉我少的一千多就是税后减项里的一千多,给我交了四月的保险钱,因本人三月份提前一个月申请离职了,而四月份我我只上了三天班,休了两天,五号最后一天班,说我四月的几天工资不够交保险。我感觉薪资人的意思呢就是四月的保险全部由我个人出来,别的同事上班的时长跟休息比我多,拿得还多,同样一起离职的,这样是否合理

江苏省-镇江市 其他 2021-04-10 10:29:39
用户:135*****772
律师回复(1)
  • 回复于2021-04-10 10:33:24

    根据你的描述,确实是不够合理,可以保存证据后向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,要求补发扣减的工资。

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