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入职五个月 没签劳动合同 没缴纳社保 员工自动离职，公司可以 以自动离职为由 扣除员工工资嘛

河北省-廊坊市 劳动争议 2021-04-08 20:45:55
用户：151*****698
律师回复（1）
  • 任淑萍律师

    月帮助537人

    回复于2021-04-09 06:41:09

    你好，不可以扣除你的工资应该及时给您发放，你可以以没有签订劳动合同为由。要求解除劳动合同，要求单位支付你双倍工资，你自己有没有在个人窗口上缴纳社保？你是自己离职的吗？

    咨询Ta
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