回复于2021-04-04 09:43:11
公司如果没有正当理由解除劳动关系的,可能构成违法解除,单位要按照你的工作年限对你进行经济赔偿。
您这边如果遭遇非法辞退,可以找劳动监察大队从中协调。也可以向当地的劳动仲裁部门申请仲裁。不知道您的具体问题是什么,如果有需要,欢迎您随时来电详细咨询。
月帮助1173人
回复于2021-04-04 09:44:43
这种情况可以到劳动监察部门投诉,或者到劳动仲裁委申请劳动仲裁。
月帮助66人
回复于2021-04-04 09:46:22
你好,如果涉嫌违法辞退的话,可以主张经济赔偿金等
回复于2021-04-04 09:49:21
您好,如果单位没有合法理由开除员工,您可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁维权。
回复于2021-04-04 10:29:00
你好!可以申请劳动仲裁要求相应赔偿
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