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没有合同收取押金,交钱的时候经理说一年,后面老板又说三年,主要没有签合同。每个月扣除工资10%,前面说3年还,后面又说不用3年了,今年年底还去年的,就比如2019年每个月扣的10%,到2020年年底还,满了3年不用扣。现在辞职了,押金和每个月扣的钱都不还

江西省-抚州市 其他 2021-02-22 18:51:15
用户:176*****981
律师回复(2)
  • 回复于2021-02-22 18:52:59

    按照法律规定,公司不得以任何理由向员工收取任何形式的押金。这种情况可以申请劳动仲裁,或者到当地的劳动监察部门投诉。建议到当地的法律援助中心申请法律援助。

  • 回复于2021-02-22 18:53:17

    保全单位的财产去劳动仲裁。要求双倍工资要求返还工资等。收押金是违法的。

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