你好，我是2020年的毕业生，毕业后8月入职了一家公司，加班制度超负荷，现在有300个加班时长，我3月10号离职，公司月底清零加班时长，也就是我的加班时长不能调休（离职清算加班的方式是调休调完），请问我有权在离职的时候要求公司跟我结清工资和加班时间吗？
上海市
劳动争议
2021-02-21 22:47:19
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