咨询详情

公司和员工签订的工服折旧协议合法吗？ 离职时公司说工装要按月扣除折旧费，当时也签订了工装协议，不签就让走人。所以，这个协议合法吗？

陕西省-西安市 其他 2021-01-29 18:34:39
用户：189*****839
律师回复（2）
  • 李良律师

    月帮助207人

    回复于2021-01-29 18:50:22

    你好，不合法，工服是员工工作时单位所提供的，属于公司的用工成本，不能转嫁给员工

    咨询Ta
  • 朱忠良律师

    回复于2021-01-29 18:57:11

    这个协议是不合法的，用人单位有责任为劳动者提供劳动工具，工服属于劳动工具

    咨询Ta
免费发布咨询，快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明：会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服
关闭

恭喜你！

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复189*****839
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为，继续提交该内容会转入人工审核，一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交？
取消 继续提交