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您好，本人工作两年，第一年签订劳动合同，第二年未续签也未通知原因（第二年公司法人已更换），自上班起一直未缴纳社保，现以未交社保离职。能否申请劳动仲裁，要求公司赔偿二倍工资，补交社保和经济赔偿金？

山西省-太原市 劳动争议 2021-01-21 17:55:17
用户：150*****917
律师回复（3）
  • 施鸿伟律师

    回复于2021-01-21 17:57:29

    需要看未续签合同的时间，可能超过索要合理时间。

  • 李良律师

    月帮助63人

    回复于2021-01-21 17:57:31

    你好，可以要求补缴社保，支付经济赔偿金。

    咨询Ta
  • 薛清元律师

    回复于2021-01-21 17:57:37

    你好，工资问题首先可以和劳动局申请劳动仲裁，其次也可以起诉，具体方案可以与我详聊认定

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