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2020年7月事业单位考试已通过面试且进入入职阶段,但在未告知具体理由的情况下,居然取消全部考生面试成绩,称有不公平不公正存在,要重新面试。再次举行面试时,更多的不公正地方出现,本人在二次面试中被替补进入面试的考试挤掉,目前二次成绩已公布,千军万马过独木桥,好不容易看上的公职,已经准备入职却这样被取代,我方仍觉得太不合理,想咨询律师,应该从哪方面走法律程序,维护自己的权益。

云南省-昆明市 其他 2021-01-12 13:43:18
用户:150*****158
律师回复(2)
  • 回复于2021-01-12 14:27:04

    已经面试通过,这种情况不合理。

    用户追问2021-01-12 14:28:30
    请问刘律师,如果从法律层面看,可以提请诉讼吗?
  • 曹磊律师

    月帮助233人

    回复于2021-01-12 14:28:40

    可以向招考单位主管部门投诉举报的。

    用户追问2021-01-12 14:30:21
    请问曹律师,有可能通过法律手段让招考方承认首次录取结果吗?
    律师回复2021-01-12 14:32:17
    比较困难。
    展开全部2条回复
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