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入职原公司的时候签了竞业限制,一个月之后离职,未书面通知不需遵守。拿到离职证明之后入职去新公司,新公司需要我提供竞业限制不生效证明,找原公司叫提供这个证明,可是原公司不肯提供,现在导致新公司入职不了,请问现在怎么解决这个问题!
广东省-广州市
劳动争议
2020-12-15 22:02:30
用户:183*****841
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律师回复
(1)
李定涛
律师
回复于2020-12-15 23:29:28
你好,原公司要么给你补偿,要么给你证明。你可以申请劳动仲裁。
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