用人单位不发工资，不签劳动合同，劳动者申请仲裁，11月23日出劳动判决书，要求用人单位发放劳动者工资以及未签劳动合同的双倍工资差额，双方于11月26日领取劳动判决书，12月10号，用人单位未发放劳动者工资，也没上诉人民法院，12月11号，劳动者可以上诉人民法院要求公司强制执行吗？
广西壮族自治区-南宁市
劳动争议
2020-12-10 21:05:07
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