回复于2020-11-20 10:51:06
绩效考核标准不断改变肯定不合理。事关员工切身利益的规定,应当科学合理,应当征得工会的意见,必要时需要经过员工代表大会讨论决定。
回复于2020-11-20 10:53:33
对方这样做是违法的,可以去劳动仲裁。
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