在单位干了8年，我们是劳务派遣公司来的，一年前单位给我们换一个劳务派遣公司。当时单位说的待遇工资不变，我们就签了解除合同，和另外一个劳务派遣公司签了合同，现在单位要裁人了说以前的工龄不算了，就给我们一个月的补贴。还想问一下我们每个月上10个24小时的班，但是晚上10点叫我们休息六点出来，这样算加班吗？每赶到节日上一天一夜就给我们一个加班，这个合理吗？再一个就是我们合同里有待薪休年假，从来没休过
黑龙江省-鸡西市
劳动争议
2020-11-19 14:50:10
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