你好，我是一个劳动者，起诉了用人单位。我有一个劳动合同的仲裁案件，劳动合同是8个小时上班制实际上了10个小时无加班费补偿。现已被解除劳动合同。已申请起诉，请问我该怎么处理这起案件？
广东省-东莞市
劳动争议
2020-10-31 21:53:13
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