9月1号来公司来店里上班，2号店长提报入职，但是一直到现在都没有签合同，现在店里5个人都离职了，经理这边盘点，8月27号刚刚盘完点，一个月的时间，盘出来3万多的亏损，很多东西像书包或者一些比较大件得东西。是根本不可能丢的，就是没盘里去。经理的意思是，赔款需要我们这5个人平分，工资不够，需要额外再拿。我现在有两个问题，第一，我没有签合同，算是实习员工，需不需要参与店里的赔款，第二，9月1号入职，2号提报。经理在中旬得时候也知道我们入职了，说是需要考核，但是她一直没有考核。这段时间一直没有签合同。如果我申请劳动仲裁能不能成功，谢谢。