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你好,我在单位干活,受伤了由于治疗不当小拇指不能正常活动,费用是我自己出的,单位拿保险公司报销了90%,自己出了10%,在受伤期间发了两个月工资其他在什么费用都没有出,这个是正常的吗?

四川省-成都市 公司法律 2020-09-19 09:59:13
用户:152*****358
律师回复(1)
  • 回复于2020-09-19 10:24:41

    工伤医疗期间工资应当正常发放。从事故发生起,单位在30天内,个人可以在1年内,向社保机构申请工伤认定;伤情稳定后再做劳动技能鉴定,认定工伤后享受工伤待遇。注意:申请工伤认定不以购买社保为前提。公司没有购买社保,认定工伤的赔偿责任最终由公司承担。

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