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我想咨询一下我入职公司两年多了，我一直要求公司给我缴纳社保，公司就一直以我请假多为由，拒绝给我缴纳社保，一直也没有跟我签订劳动合同。现在又要单方面强制性跟我解除劳动关系

湖北省-武汉市 劳动争议 2020-09-10 12:22:45
用户：147*****000
律师回复（5）
  • 王树伟律师

    回复于2020-09-10 12:24:49

    可以去劳动仲裁要求上被解约补偿。要求补交社保。也可以到社保部门去投诉。

  • 林翠萍律师

    回复于2020-09-10 12:25:05

    你好，单位未签订劳动合同、违法解除劳动合同都可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 饶梅英律师

    月帮助1人

    回复于2020-09-10 12:26:23

    向劳动部门申请仲裁维权

    咨询Ta
  • 曹磊律师

    月帮助232人

    回复于2020-09-10 12:31:18

    公司的做法都是违法的，如果协商不成可以劳动监察部门投诉举报，也可以申请的闹钟才。

    律师回复2020-09-10 12:31:27
    申请劳动仲裁
    咨询Ta
  • 龚熠宗律师

    回复于2020-09-10 12:49:04

    您好，签署了劳动合同吗？这种情况可以通过劳动仲裁主张赔偿。

    咨询Ta
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