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8月份上班上了半个月，从15号请假到月底，打算9月l号急辞工，请问工资要怎么算？把7月份的工资扣一半合理吗

广东省-深圳市 劳动争议 2020-08-28 15:25:08
用户：135*****875
律师回复（1）
  • 易磊律师

    月帮助3385人

    回复于2020-08-28 20:22:46

    这明显是不合理的，可以去劳动局投诉。

    咨询Ta
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