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您好,我想问下我在上海一个工作室工作,试用期间,没有签合同,现在他们跟我讲,最少一个月才能走,我已经干了1个半月了,这个月,我等到昨天发工资才说,我跟他们讲了,我最多提前一周跟他们讲,我还能留一周,我这个月的工资还能拿到吗?他们现在不让我走

上海市 劳动争议 2020-08-11 13:21:42
用户:159*****502
律师回复(3)
  • 回复于2020-08-11 13:28:06

    你好,劳动者的权益受法律保护,包括自由选择劳动的权利。根据法律规定,试用期提前7日通知用人单位即可离职,正式员工提前一个月即可离职。

  • 回复于2020-08-11 13:28:12

    直接去劳动仲裁。要求支付双倍工资。

  • 回复于2020-08-11 19:38:00

    您好,只要是正常工作了,他们不可以不发你工资的,你没签合同还可以主张双倍工资

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