月帮助1人
回复于2020-06-19 15:09:00
你好,公司行为违法可以告知公司解除合同。
回复于2020-06-19 15:09:53
你好,用人单位聘用就必须签订劳动合同,缴纳社保,否则违法可以要求双倍工资及经济补偿金
月帮助199人
回复于2020-06-19 15:10:49
公司未签劳动合同和未缴纳社保都是违法的,你是可以主张用人单位存在过错,而辞职,公司是需要支付经济补偿金。
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