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入职多久公司才可以转正，不转正可以投诉吗。第一次进公司签劳动合同离职了半年，第二次进去不签劳，动合同算违法吗

广西壮族自治区-南宁市 劳动争议 2020-06-16 19:33:58
用户：156*****806
律师回复（2）
  • 韦雨苏律师

    回复于2020-06-17 17:01:35

    劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。你这个情况公司违法，可以+v×：①⑤⑤⑦⑧〇⑥〇②⑥〇为你详细解答

    咨询Ta
  • 冯正式律师

    月帮助20人

    回复于2020-06-18 17:56:23

    你好，可以要求支付未签订劳动合同二倍工资。

    咨询Ta
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