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医疗期满，不去上班要被解除劳动合同，是否赔偿金，有重度疾病?是被劝退的……有假条不给批了……

山东省-济南市 劳动争议 2020-06-05 13:21:28
用户：186*****848
律师回复（2）
  • 王有玲律师

    回复于2020-06-05 13:42:34

    规定的医疗期满，没有进过用人单位同意不去上班，用人单位可以解除劳动合同不用赔偿。

    咨询Ta
  • 刘超垒律师

    回复于2020-06-05 13:44:18

    你好，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

    用户追问2020-06-05 13:48:03
    我这个有重病，说不去上班，就解除劳动合同……
    用户追问2020-06-05 13:48:37
    不是我主动要求辞职的
    律师回复2020-06-05 13:59:46
    如果你在医疗期后不能从事原工作，你可以要求用人单位调岗，如果你还不能适应新工作导致用人单位解除你，你可以要求支付经济补偿金。
    展开全部3条回复
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