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公司口头通知我,被按经济性裁员对我进行裁员。我是已过55岁,并在该公司工作了19年。公司通知我下周一就不能去上班。现我应该做些什么?按劳动合同法第42条款第5条,像我这种情况是不能解除合同或裁员的。

江西省-南昌市 劳动争议 2020-05-16 19:01:19
用户:136*****836
律师回复(1)
  • 曹磊律师

    月帮助96人

    回复于2020-05-17 08:10:13

    男性55岁呀也是开始享受退休养老待遇的,劳动关系自然终止。你可以要求公司履行合同到55周岁。

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