最近公司发下一份承诺书要求所有员工签字，其中有几条内容1.知悉、并同意接受公司所确定的工资及补贴发放政策，没有任何异议；2.不信谣言.不传谣，未经公司许可，本人决不泄漏公司一切秘密事项，特别是疫情期间的工资及补贴发放政策内容；；3.本人承诺疫情结束后，在公司继续工作至少1年；4.以上承诺是本人真实意思的表达，如有违反，本人愿意向公司支付一万元作为赔偿金，如改赔偿金不足以弥补本人给公司造成的经济损失，本人另行支付相应经济赔偿。本人同意所有赔偿金可直接从本人未发工资和奖金中扣除；这样的承诺书合理吗？