回复于2020-03-13 21:59:34
用人单位没有按照合同约定的时间支付工资,劳动者是有权解除劳动合同。解除劳动合同后,对方在合理的期限内,通常是一年内没有支付工资,可以申请劳动仲裁。离开单位一年后再申请劳动仲裁,法律就不保护了
我的订单
联系客服
恭喜你!
获得咨询现金券