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雇佣员工超出60岁，无法上意外猝死险，单位如何规避风险

河北省-张家口市 其他 2020-03-03 16:31:20
用户：133*****761
律师回复（2）
  • 郁明娴律师

    回复于2020-03-03 16:36:14

    超过60岁，不能享受社保待遇，可以联系保险公司，缴纳务工人员的劳务保险。

    用户追问2020-03-03 16:37:05
    能写责任免除协议吗
    用户追问2020-03-03 16:37:37
    我们主要怕猝死这块
    律师回复2020-03-03 16:38:31
    不一定有效力，你作为用人单位，核心是避免工伤事故，所以可以办理类似相关保险。另外即使现在签了免除协议，真的发生事故了，他或者他的家人也不一定认可。
    展开全部3条回复
    咨询Ta
  • 徐少华律师

    回复于2020-03-03 16:45:52

    你好，需要在合同中严格约定清楚。

    咨询Ta
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