在一个工厂上班，然后车间主任当天说把我开除，然后我跟驻厂联系驻厂帮我在厂内跟换岗位。一直拖着，驻厂询问车间主任这个问题，然后车间主任又说他没有说过这样的话。又让我回去上班但是已经下了旷工开除离职单。 主要反应的问题就是这期间没有在那个车间上班，然后在厂区内等待驻厂跟换岗位。最后拖到直接厂区开除。这期间有1800块违约金是否可以依法扣除。这个违约金只是中介之间的单方面问题
安徽省-滁州市
劳动争议
2020-01-11 14:36:33
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