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你好 劳务派遣公司的合同中有这一条款(未做满合同期的按劳动法的最低标准结算扣)签的是三个月合同,我在工厂工作了两个月05天 向工厂提出辞职并同意, 这样的扣款是否符合劳动法

广东省-东莞市 合同纠纷 2020-01-06 20:51:46
用户:136*****279
律师回复(1)
  • 易磊律师

    月帮助2716人

    回复于2020-01-06 21:33:54

    工资标准不应该跟期限挂钩,这个是违法的。

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