咨询详情

在公司上了工作了六年,没签过合同,前三年半都没买保险,现在因休产假,三个月,现在发现公司人事直接给我办了离职,

湖北省-恩施土家族苗族自治州 劳动争议 2019-12-11 21:36:37
用户:155*****691
律师回复(3)
  • 回复于2019-12-11 21:44:18

    您好,怀孕期间单位不得解除合同。违法解除,可主张赔偿金。可申请劳动仲裁。另未签合同。自用工之日起超过一个月未与劳动者签合同,可主张双倍工资差额。社保也可要求补交

  • 回复于2019-12-11 22:42:39

    你好,建议收集在公司工作及工资的证据

  • 回复于2019-12-12 09:02:05

    可以要求公司补交社保,支付解除劳动合同经济赔偿金,标准为每工作一年赔偿两个月工资。

免费发布咨询,快速获取律师解答 立即免费咨询
Copyright ©法律咨询网 免责申明:会员言论仅代表个人观点本站不承担法律责任
帮助

我的订单

联系客服

关闭

恭喜你!

获得咨询现金券

可用于深度咨询律师
正在追问律师
发送(剩余0次)
正在回复155*****691
发送
检测到您的本次回答存在暴露个人联系方式行为,继续提交该内容会转入人工审核,一旦审核成立您的账号将被系统锁定。是否继续提交?