我是销售。公司实行的是886（工作时间周一至周六，早上8点-12点，下午1点30-20点），薪酬是底薪+提成，到时当月所得提成分12个月发放，以此类推，离职视为主动放弃剩余提成奖金。请问有违反劳动法的地方吗？如果违反，能判赔多少？
广东省-深圳市
劳动争议
2019-11-20 21:45:41
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