回复于2019-10-28 10:34:11
您好,建议您一对一火电话咨询。可以要求公司支付补偿金。
回复于2019-10-28 10:39:16
没有签劳动合同自用工之日起即建立劳动关系,仍受法律保护,另外未签劳动合同可请求双倍工资。
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