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我在这厂里上班，5.29日上班，到9月17号签合同，今天老板看到我玩手机然后让我不用做了，被辞退了？我现在可以要到什么补偿？？？

江苏省-苏州市 劳动争议 2019-10-21 18:31:43
用户：153*****062
律师回复（4）
  • 于伏海律师

    回复于2019-10-21 18:49:38

    你好，如果是违反纪律，而且已经告知了你们纪律，那你要不到补偿。不签劳动合同，可以主张二倍工资

    咨询Ta
  • 南喜律师

    回复于2019-10-21 18:53:18

    您好，未签合同可以主张二倍工资。

    咨询Ta
  • 徐舒律师

    回复于2019-10-21 18:55:16

    可以主张未签订合同期间的双倍工资。

  • 马庆欢律师

    回复于2019-10-21 18:55:35

    超过一个月的到签合同那天的双倍补偿

    用户追问2019-10-21 19:00:44
    我是5月进厂，到9月签的合同，今天签定合同有一个月了，我还可以申请5-9月的双倍工资吗？还有我玩手机被逮到以前的处罚是记小过一次50元，现在没有规定说开除处理！
    律师回复2019-10-21 19:01:36
    咱俩一对一咨询详细的聊一下，我给您建议
    展开全部2条回复
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