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拇指缺失,可以评上几级工伤?
文章分类|法律生活
2023-05-22
导读:因工作原因,拇指缺失,属于工伤,可以申请工伤认定。

如果少了大拇指,人类很多的动作都没有办法完成,特别是在抓握重物的时候,更显得手无能为力,也无法与其他手指进行配合工作。

 

因工作原因,拇指缺失,属于工伤,可以申请工伤认定。那拇指缺失,可以评上几级工伤?这与拇指缺失的全部或者部分密切相关。

拇指缺失,分为以下几种情形,不同的情形,相对应的劳动能力鉴定登记也有所不同:

第一,一拇指缺失。《劳动能力鉴定:职工工伤与职业病致残等级 (GB/T 16180-2014)》中没有相对应的评定等级,但根据附录中图B.1手功能缺损参考图,一拇指缺失的分值为45分,落在31分至50分的分值区间,劳动能力等级鉴定为柒级。

第二,双拇指缺失。根据《劳动能力鉴定:职工工伤与职业病致残等级 (GB/T 16180-2014) 及附录》第5.4.2四级条款系列10)“双拇指完全缺失或功能完全丧失”的规定,双拇指缺失,劳动能力等级鉴定为肆级。

第三,一拇指缺失,另一拇指末节缺失。《劳动能力鉴定:职工工伤与职业病致残等级 (GB/T 16180-2014)》中没有相对应的评定等级,但根据附录中图B.1手功能缺损参考图,一拇指缺失,另一拇指末节缺失,分值共计70分,落在51分至80分的分值区间,劳动能力等级鉴定为陆级。

第四,一拇指末节缺失。根据《劳动能力鉴定:职工工伤与职业病致残等级 (GB/T 16180-2014) 及附录》第5.8.2八级条款系列17)“一拇指指间关节离断”的规定,一拇指缺失,劳动能力鉴定等级为捌级。

第五,一拇指末节缺失,另一拇指末节缺失。《劳动能力鉴定:职工工伤与职业病致残等级 (GB/T 16180-2014)》中没有相对应的评定等级,但根据附录中图B.1手功能缺损参考图,一拇指末节缺失,另一拇指末节缺失,分值约为50分,落在31分至50分的分值区间,劳动能力等级鉴定为柒级。

第六,一拇指末节部分二分之一缺失。根据《劳动能力鉴定:职工工伤与职业病致残等级 (GB/T 16180-2014) 及附录》第5.9.2九级条款系列15)“一拇指末节部分1/2缺失”的规定,劳动能力等级鉴定为玖级。

以上判断,均为个人观点,仅供参考。如遇上述情况之一,以实际的劳动能力鉴定机构鉴定的等级为准。

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蒙文炎律师

执业3年