最近准备离婚，其他的都谈好了，但股权是婚后才取得的，系夫妻共同财产，要求分割一半。公司给我个人的激励股权，如果我离开公司或者违反规章制度，都是拿不到的。我问了几个法官与律师，他们的回答也不一致。请问我离婚时老公能分到我个人的激励股权吗？

您这个问题在司法实务中确实存在不同的理解与判决。我个人认为，您老公是无权分割您个人激励股权的。理由是：这是公司专门给您的激励股权，具有极强的人身属性，受制于公司与您之间劳动关系的存废以及您履行公司前述决议的实际情况。如果您离开了公司或者有违反公司规章制度的，则该股权有可能被公司依据决议无偿收回，所以说，它（激励股权）的归属与收益均是不确定的，应当属于民法典第一千零六十三条规定的夫妻个人财产中的“其他应当归一方的财产”。

关联法条

《民法典》

第一千零六十二条　【夫妻共同财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有：
　　（一）工资、奖金、劳务报酬；
　　（二）生产、经营、投资的收益；
　　（三）知识产权的收益；
　　（四）继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外；
　　（五）其他应当归共同所有的财产。
　　夫妻对共同财产，有平等的处理权。

第一千零六十三条　【夫妻个人财产】下列财产为夫妻一方的个人财产：
　　（一）一方的婚前财产；
　　（二）一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿；
　　（三）遗嘱或者赠与合同中确定只归一方的财产；
　　（四）一方专用的生活用品；
　　（五）其他应当归一方的财产。

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